Ja, Arbeitgeber sind dafür verantwortlich, Arbeitsschutzhandbücher am Arbeitsplatz bereitzustellen. Diese Handbücher sollten wichtige Informationen über die Gesundheits- und Sicherheitsrichtlinien, -verfahren und -vorschriften des Unternehmens enthalten. Sie sollten den Mitarbeitern außerdem Informationen über ihre Rechte und Pflichten gemäß den einschlägigen Gesundheits- und Sicherheitsgesetzen und -vorschriften zur Verfügung stellen. In einigen Rechtsordnungen kann die Bereitstellung von Arbeitsschutzhandbüchern gesetzlich vorgeschrieben sein.
