OSHA verlangt , dass die Arbeitgeber zu etablieren eine Energiesteuerprogramm, wo die Mitarbeiter müssen in Körperkontakt mit Prozessanlagen kommen . Die Energiesteuerprogrammmuss der Energiekontrollmaßnahmen und Schulungen für Mitarbeiter sowie regelmäßige Inspektion bestehen , um die Einhaltung zu gewährleisten. Energiekontrollmaßnahmenwerden manchmal als ein " Null-Energie -Zustand. " Wenn ein Mitarbeiter heruntergefahren Ausrüstung und muss es geben oder kommen in Körperkontakt für Service-oder anderen Operationen , muss er eine Null-Energie- Zustand zu gewährleisten. Das bedeutet, " Ablassen " alle gespeicherten pneumatischen oder hydraulischen Druck in einem System integriert und blockiert oder vollständig Senken alle Geräte , die das Potenzial zu fallen hat .
Energie Isolation
Sobald der Mitarbeiter das Gerät an eine Energiezustand Null gebracht , muss er keine Energiesteuergeräte, damit sie nicht wieder eingeschaltet , während er in der Ausrüstung ist zu isolieren . Dies wird oft durch den Strang eine Sperre für alle Ventile oder Leistungsschalter erreicht . Der Arbeitnehmer erhält eine Sperre, die Schlüssel-oder Kombination geöffnet ist , und er wird seine Sperre für die Ausrüstung vor Beginn des Prozesses setzen und entfernen Sie sie dann nach Abschluss der Arbeiten .
Tagging out
OSHA verlangt, dass , wenn ein Gerät gesperrt ist, eine Art von Benachrichtigung , wie ein Zeichen oder ein Tag , so wird das Gerät geben wird gesperrt und die Mitarbeiter identifizieren Sperr es aus. Tags für Tagging aus Anlagen haben einen Satz wie : . Kein Betrieb , nicht gestartet oder Nicht einschalten
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