Definition von Neuro Linguistic Programming

NLP oder Neuro -Linguistisches Programmieren , ist eine Form der Verhaltensmodifikation in der Fachwelt als auch bei der Kindererziehung verwendet . NLP beinhaltet eine eingehende Verständnis der mentalen, kognitiven und strategisches Denken , die die Prozesse hinter, wie wir uns verhalten werden . Es ist eine sehr mächtige Fähigkeit zur Kommunikation . Eine einfache Geste von einer Person auf uns wird unterschiedlich interpretiert auf der Basis unserer Erfahrungen aus der Vergangenheit , sowohl gute als auch schlechte . Die Aktion /Reaktion , unsere Meinungen , Vorurteile und Werte -System werden alle gespeicherten und konsultiert. NLP ist bestrebt, Ihre negativen Reaktionen mit positiven Reaktionen, die durch das Erlernen der gesunden Muster und Verhaltensweisen von erfolgreichen Menschen , die Ihr Leben bereichern können ersetzen Was ist NLP ?

Neuro-Linguistisches Programmieren , aufgeschlüsselt beschreibt die Dynamik zwischen Geist (Neuro ) , der Sprache (sprachliche ) und wie ihre Interaktion Einfluss auf Körper und seine Reaktionen (Programmierung) . Es ist ein Lernwerkzeug , das auf Unterstützung von Menschen bei der Überwindung der Selbsteinschätzung oder subjektive Probleme konzentriert . Es basiert auf der Theorie, dass Ihr Gehirn gesund Muster und Verhaltensweisen, die über positive körperliche und emotionale Effekte zu lernen .
Wer nutzt NLP ?

Wer nach Selbstverbesserung kann von NLP profitieren. Es ist ein sehr mächtiges Werkzeug und Geschick , die positive Kommunikation und Veränderung in einer Vielzahl von Bereichen von Elternschaft in die Berufswelt der Beratung , Recht, Psychotherapie, Gesundheit, Bildung, Technik , Vertrieb und Management-Training erstellen. Es hilft zu bestimmen, die Modelle der Welt, die wir in unseren Köpfen zu schaffen und gibt ein Verständnis für die psychischen und kognitiven Prozesse hinter unserem Verhalten .
Wer Erstellt NLP ?

John Grinder und Richard Bandler erstellt NLP in den 1970er Jahren. Nach ihren Buchcover, ist NLP eine Methode der " Wege zu finden, den Menschen helfen, eine bessere , umfassendere und intensivere Leben . " Die beiden die Theorie, dass das Gehirn hat die Fähigkeit, gesunde Muster und Verhaltensweisen zu lernen und dass dies positive emotionale und körperliche Auswirkungen zu bringen.
Ein Beispiel für NLP

Vorgefasste Vorstellungen werden können, hindert Sie daran, den Erfolg. Diese Begriffe sind die unsichtbaren Schriften an den Wänden Ihres Geistes. Dort werden sie von den Eltern , Lehrern , Kirchen und Freunde setzen . Dies ist der Ort, den Sie gehen, um , wie sollte man ein Problem behandeln zu konsultieren. Dies sind Ihre psychischen und kognitiven Prozesse hinter Ihrem Verhalten . Wenn ein Ex-Freund kam hinter sich und legte seinen Arm um den Hals in einer negativen Weise und Sie Angst hatten , können Sie in einer negativen Weise reagieren würde. Ein anderer Mann die gleiche Sache - auch in einer liebevollen Art und Weise - auch auf dieser negative Antwort zu bringen. Es hat sich in Ihrem System als negativ oder Button- Drücker eingebettet. Wir haben alle Tasten , die von jemandem geschoben werden können , und wenn Sie es betrachten und umzubauen , können Sie diese Trigger- Reaktion zu entfernen. Verschiedene Techniken können dies zu erreichen.
Techniken

Ein paar der Techniken in NLP verwendet werden, sind Re-Framing , Rapport , Ankern , Kongruenz , Swish und Teile -Integration. Es gibt Workshops und Kurse , um diese Technik für den Laien und professionelle unterrichten. Sobald Sie Ihr eigenes " schriftlich an den Wänden " Realität zu verstehen , können Sie beginnen , positive Veränderungen , um die Erfahrungen, die Sie wollen, zu erhalten. Was NLP ist in der Lage, Sie zu unterstützen ist die Karte von einer anderen Person , die erfolgreich in der gleichen Unterfangen war eingesetzt.
Zusammenfassung

John Grinder und Richard Bandler NLP erstellt , weil sie wollten die Geheimnisse des effektiven Leute kennen. Ihr Ziel war es, die positive Verhaltensweisen von erfolgreichen Menschen , ihre Kompetenz und Effizienz in bestimmten Bereichen zu duplizieren und diese Informationen von diesen Personen nehmen und ein Modell des menschlichen Kompetenz anderer Transformation.