Die " Northwest Indiana Times" berichtet, eine Gallup-Umfrage 2010 zeigt, dass zufriedene Mitarbeiter verbrachte 80 Prozent ihrer Zeit im Büro tatsächlich arbeiten , im Gegensatz zu 40 Prozent der Arbeiter unglücklich . Erhöhte Produktivität können , um Möglichkeiten für die Förderung und bessere Entschädigung für glückliche Arbeiter führen .
Vorteile
Eine Studie an der Kansas State University im Jahr 2009 von Sciencedaily berichtet, dass Mitarbeiter zitiert mit besseren wohl als Folge einer positiven Arbeitsumgebung sind eher zu überlegen Entscheidungsträger sein und eine höhere Bezahlung , zusätzlich zu ernten die körperliche Vorteil der besseren Kreislauf-Gesundheit .
Moral
Zappos CEO Tony Hsieh sagte kürzlich Business Insider , dass die Produktivität der Mitarbeiter erhöht sich zwischen 20 Prozent und 100 Prozent aufgrund der Kameradschaft außerhalb des Büros erstellt. Regelmäßig Beteiligung an Spaß Firmenveranstaltungen können stressbedingte Ausfälle zu reduzieren, die Arbeitsmoral und Loyalität der Mitarbeiter zu erhöhen , die Stabilität sowohl für Arbeitnehmer und Wirtschaft.
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