Anpassungen und Verhaltensmanagement -Techniken

Verhaltensmanagement --- die Änderung des Verhaltens umfasst nicht nur Erwachsene und Kinder, aber bei Tieren als auch --- ist nicht mit Verhaltenstherapie, die nur konzentriert sich auf die Aufrechterhaltung der Ordnung zu verwechseln. Einfach ausgedrückt , Verhaltens- Management und den jeweiligen Anpassungen sind entworfen, um unbecoming Verhalten zu reinigen und zu fördern , oder eher verstärken , angemessen und akzeptabel. Als solche muss Verhaltensmanagementmit strengen Richtlinien und Verantwortlichkeit folgen. Posistive und negative Verstärkung voraus
Trennen Sie die guten und die schlechten .

Positive Verstärkung funktioniert, wenn ein Gegenstand oder eine Notwendigkeit ist mit immer wiederkehrende positive Verhalten damit solche Leistung Förderung zur Verfügung gestellt. Ignoriert einen Hund bellen , wenn sein nur es ein Leckerli zu geben, wenn es nicht mehr ist positive Verstärkung , ist jedoch das Gegenteil der Fall , dass negative Verstärkung kann auch genutzt , um das Verhalten mit der Entfernung ein unerwünschtes Ereignis zu stärken. Dies ist nicht Strafe , sondern die Vermeidung von einem Ereignis, das man sich nicht wünschen. Ein praktisches Beispiel dafür ist eine störende Geräusche in einem Auto geht aus, wenn der Fahrer nicht auf den Gurt setzen . Der Lärm ist der negative Effekt der zwingt den Fahrer anschnallen .
Interne Kapazität
Kennen Sie Ihre Recht von Unrecht .

Ein weiterer Ansatz von Carol Rodgers entwickelte die Theorie auf , dass, um für jemand Verhalten wirklich zu ändern, muss die Veränderung von innen kommen. Dies bedeutet, dass statt der tatsächlich versucht, das Verhalten durch äußere Reize zu verändern, die Begriffe von Recht und Unrecht muss in den bewussten Zustand des Geistes verwurzelt werden --- nicht nur lehren, was richtig zu tun , aber warum sollten wir das tun, was richtig ist, betont angemessenes Verhalten .
Richtlinien
die Regeln fest ein.

folgenden Richtlinien ist entscheidend für die Entwicklung richtigen Verhalten Management . Je nach Schwere des Falles muss die Strenge der Richtlinien, die am Anfang der Sitzungen festgelegt werden und nie verzichtet. Dabei Aufbau wie die in der Sitzung wird ein konkretes Konzept statt einer irritierenden Idee. Einklang mit den Richtlinien ist entscheidend Sitzungen mit mehr als einer Person oder in einer Erziehungseinstellung mit einer größeren Gruppe von Kindern.
Einstellungen Group.
Holen invloved.in einer wie gesinnten Gruppe .

Verhalten Management kann mehr als oft genauso effektiv in einer Gruppe Einstellungen wie in Eins-zu -eins- Beratung. Zum Beispiel , in jeder Art von Abhängigkeit Typ-Einstellungen , ob es Medikamente , Lebensmittel oder Alkohol sein , suchen die Menschen nach Unterstützung von anderen mit ähnlichen Problemen zu helfen, ihre Aktionen zu ändern . Die Verstärkung aus der Gruppe kann helfen, diejenigen, die kämpfen, um das Vertrauen auf ihre eigenen zu finden. Es muss nicht in einer bestimmten Gruppe Einstellung sein , jedoch ist es sinnvoll , wenn andere halten Sie verantwortlich , wenn Sie ein Teil der Gruppe bleiben nicht

.