Gibt es OSHA-Anforderungen für die Verwendung von Klimaanlagen?

* *Die Temperatur am Arbeitsplatz muss auf einem für die Mitarbeiter angenehmen Niveau gehalten werden.* Dies bedeutet im Allgemeinen, dass die Temperatur zwischen 68 und 76 Grad Fahrenheit gehalten wird. Allerdings erlaubt die OSHA auch höhere Temperaturen, wenn die Mitarbeiter anstrengenden Tätigkeiten nachgehen oder wenn es am Arbeitsplatz heiß ist.

* *Die Luftfeuchtigkeit am Arbeitsplatz muss auf einem für die Mitarbeiter angenehmen Niveau gehalten werden.* Dies bedeutet im Allgemeinen, dass die Luftfeuchtigkeit zwischen 20 und 50 Prozent gehalten wird. OSHA erlaubt jedoch auch höhere Luftfeuchtigkeitswerte, wenn die Mitarbeiter anstrengenden Tätigkeiten nachgehen oder der Arbeitsplatz eine feuchte Umgebung aufweist.

* *Klimaanlagen müssen ordnungsgemäß gewartet und betrieben werden.* Dazu gehört, die Filter sauber zu halten und sicherzustellen, dass die Klimaanlage durch nichts blockiert wird.

* *Mitarbeiter müssen im sicheren Umgang mit Klimaanlagen geschult werden.* Diese Schulung sollte Informationen darüber enthalten, wie man die Temperatur- und Feuchtigkeitsregler einstellt, wie man die Filter reinigt und wie man Unfälle vermeidet.

Zusätzlich zu diesen OSHA-Anforderungen haben Arbeitgeber möglicherweise auch eigene Richtlinien und Verfahren für die Verwendung von Klimaanlagen. Mitarbeiter sollten mit diesen Richtlinien und Verfahren vertraut sein und sie entsprechend befolgen.