Wie Primary & Ermitteln Sekundäre Krankenversicherung

Mit Krankenversicherung aus einer Primär-und Sekundärquellezu reduzieren oder aus der Tasche Gesundheitsausgaben zu beseitigen. Krankenkassen haben spezielle Regeln für Familien mit zwei oder mehr Krankenversicherungen zu folgen. Nach dem Hepatitis-C- Support Project ( HCSP ) , begannen die Regeln in den 1950er Jahren, als es wurde häufiger für beide Ehepartner außerhalb des Hauses zu arbeiten. Der Employee Retirement Income Security Act von 1974 leitete eine Geburtstagsregelzur primären Gesundheitsversicherungsschutzfür ein Kind mit zwei berufstätigen Eltern zu bestimmen. Natürlich , Ausnahmen von der Regel zu machen Geburtstag Bestimmung Primär-und Sekundär Krankenversicherung ein wenig komplizierter . Was Sie brauchen
Geburtstage von Versicherungspolicen
Custody Regeln /Gericht ordnet
Dauer des Dienstverhältnisses der Versicherungsnehmer
Aktuelle Beschäftigungsstatus der Versicherungsnehmer
Art des Versicherungsschutzes (Gruppe, Einzelperson, Medicaid , VA)
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1

um Ihre Krankenversicherung Laden Sie Ihr Gesundheitskosten . Ihre Versicherung ist die primäre Abdeckung für Sie . Ihr Ehepartner die Krankenversicherung ist primär für Ihren Ehepartner . Wenn Ihr Versicherungsschutz ist durch Medicaid oder VA, und Ihr Ehepartner hat Krankenversicherung durch einen Arbeitgeber , dann Politik Ihr Ehepartner ist jedoch primär für Sie als gut.
2

Bestimmen dessen Geburtstag kommt zuerst, wenn Sie haben zwei verheiratete Menschen mit Angehörigen. Arzt des Kindes wird die primäre Krankenversicherung der Eltern, deren Geburtstag fällt zuerst in einem Kalenderjahr zu berechnen. Zum Beispiel ist ein Geburtstag der Eltern , 21. Januar und Geburtstag des anderen Elternteils ist 14. Oktober . Der 21. Januar ist der Geburtstag primären Abdeckung.
3

Bill Gesundheitskosten für Versicherungspolitik der sorgeberechtigte Elternteil die erste , wenn die Eltern geschieden sind oder getrennt . Dies ist eine allgemeine Regel, es sei denn, Gerichtsunterlagen angeben , welcher Elternteil die Hauptverantwortung für Krankenversicherung hat .
4

Überlegen Sie, welche Elternversicherungunter einem aktuellen Arbeitgeber hat , wenn man im Ruhestand ist . Überlegen Sie, welche Person mit dem gleichen Arbeitgeber gewesen ist die längste , wenn beide Geburtstage am selben Tag fallen . Coverage unter einem aktuellen Arbeitgeber ist primär über COBRA Versicherungsschutz. Andernfalls wird die Berichterstattung, die zum ersten Mal gestartet ist der primäre Versicherungsschutz , wenn Geburtstage sind die gleichen.
5

senden Versicherungsansprüche an Gruppe Gesundheit Anbieter zuerst. Gruppe Versicherungsschutz ist primär über die einzelnen Pläne , Medicaid und VA Abdeckung.