Wie vergleichen HSA Pläne

Gesundheit Sparkonto ( HSA) Pläne sind relativ neu aber schnell zu den beliebtesten Pläne in der Krankenversicherungsbranche geworden, weil sie Ihnen die Kontrolle über Ihre Gesundheit nehmen zu lassen. Das Konto funktioniert wie ein Girokonto , das Sie Ihre Arztkosten bezahlen zu verwenden. Sie entscheiden, wie viel zu leisten und wo sie zu investieren , und Sie können das Geld zu entziehen steuerfrei. HSA Pläne kommen in Form von einem hohen Selbstbehalt Gesundheitsplan ( HDHP ) . Verschiedene HDHPs haben unterschiedliche Vorteile , natürlich, aber Sie brauchen, um sicherzustellen, dass sie HSA - kompatibel , wenn Sie die Einrichtung eines HSA möchten. Anleitung
Auswahl eines HDHP
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Stellen Sie sicher, Ihre bevorzugte Arzt akzeptiert die Versicherungsträger für die HSA -kompatible HDHP . Es gibt keinen Punkt in die Beteiligung an einem Gesundheitsplan , wenn der Arzt Sie bevorzugen nicht die Träger nicht akzeptieren, oder , wenn es nicht ein ausreichend großes Netzwerk von Ärzten in Ihrer Nähe. Rufen Sie Ihren Arzt vor der Zeit , herauszufinden, was er akzeptiert Versicherungen .
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Bei der Auswahl einer HDHP mit einem HSA , den Rat von einem lizenzierten Versicherungsagenten , entweder einen unabhängigen Agenten oder einem Arbeits für ein Versicherungsträger. Der Agent kann helfen, führen Sie durch den Prozess. Einige Fragen, die den Agenten fragen: Wie viel kann man an der HSA Konto bei? Was sind die steuerlichen Vorteile der HSA ?
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Kennen Sie Ihre Selbstbehalt. Bei einer HSA -kompatible HDHP , der Selbstbehalt stellt den Betrag, den Sie pro Jahr zu zahlen, bevor die Versicherung beginnt die Zahlung von Leistungen haben . Die IRS hat die für 2010 Höchstgrenzen für HDHPs Selbstbehalt bei 5950 $ für Einzelpersonen und $ 11.900 für Familien gesetzt , obwohl die meisten HDHP Selbstbehalte nie so hoch. Zum Beispiel mit Blue Shield Schild Einsparungen 2400 und 4000 plant, ist der Selbstbehalt für einen einzelnen $ 2.400 in 2400 und 4.000 $ in 4000 . Verdoppeln Sie diese Beträge für eine Familie. Während diese Selbstbehalte könnte scheinen hoch, hat die Versicherungsgesellschaft sie als einen Weg , um Sie zu ermutigen, eine HSA- Start einrichten.
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wissen , wie viel Sie zu der HSA beitragen . Für 2010 hat der Internal Revenue Service die Beiträge in Höhe von 3.050 $ für Einzelpersonen und $ 6.150 für Familien erhöht. Die Höhe der Selbstbeteiligung und Ihre voraussichtliche Bedarf an Gesundheitsversorgung wird natürlich beeinflussen , wie viel Sie sich entscheiden, in der Rechnung setzen . Geld in der HSA sammelt Zinsen und rollt auf das folgende Jahr, wenn Sie nicht alles in einem Jahr.
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Stellen Sie sicher, Medikamente werden in der HDHP bedeckt. Einige Versicherungen decken nur Krankenhauskosten , aber Sie für Medikamente mit Geld von Ihrem Konto HSA bezahlen können.
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Finden Sie heraus , ob die HSA -kompatible HDHP umfasst Dienstleistungen wie Krankenwagen , häusliche Pflege , Geburtshilfe - gynäkologische Dienste, ambulante Chirurgie und Radiologie und Labortests . Einige HDHP /HSA Pläne , wie der Schild Savings 4000, nicht alles abdecken , bis Sie den Selbstbehalt erfüllt haben , aber mit dem Schild Savings 2400, Co- Zahlungen zu machen , bevor Sie den Selbstbehalt zu erfüllen.