Krankenversicherung und Kaliforniens Domestic Partner Rechtsanwälte

Kalifornien hat eine der umfassendsten Inlands Partnerschaft Codes in den Vereinigten Staaten, sowie eine Zusammenstellung spezifischer , verwandte Gesetze, die Vorteile , Verantwortlichkeiten und Rechte regeln. Diese gesetzlichen Schutz haben sich dramatisch ausgeweitet , da die Kalifornien Domestic Partner Kanzlei wurde 1999 gegründet und Krankenversicherung Rechte, Leistungen und Verfahren sind nun weitgehend die gleichen für verheiratete Paare und eingetragene Lebenspartner in den Staat. Gründung

Die erste Form der landesweiten Haus Partnerschaften kam im Jahr 1999 , mit einer Rechnung, die Krankenversicherung für den Lebenspartner der öffentlichen Bediensteten vorgesehen , wurde eine Lebensgemeinschaft Registrierung und Krankenhausbesuchsrechtvorgesehen . Die kalifornische Gesetzgeber hat die Gesetze, die inländischen Partnerschaften in jeder Sitzung seit 1999 verändert und erweitert, wobei die größten Erweiterungen in 2001, als die 18 Grundrechte wurden hinzugefügt auftreten und im Jahr 2003 , der die gleichen Rechte und Pflichten wie verheiratete Paare gab Partnern.
Definition

Gemäß Artikel 297 des kalifornischen Familiengesetzes , inländische Partner sind " zwei Erwachsene, die sich entschieden haben, einer des anderen Leben in einer intimen und festen Beziehung von Aktien gegenseitige Fürsorge. " Um rechtlich als Lebenspartner anerkannt zu werden, muss ein Paar die folgenden Bedingungen erfüllen und registrieren sich mit dem Staatssekretär : Aktien eine Residenz , nicht verheiratet oder offiziell eine Partnerschaft mit jemand anderem , über 18 zu sein, werden von der gleichen Geschlecht oder über 62, nicht durch Blut und Zustimmung zu der Partnerschaft stehen.
Kalifornien Familiengesetz

Artikel 297,5 des kalifornischen Familiengesetzes besagt, dass Lebenspartner haben die gleichen Rechte und Pflichten wie verheiratete Personen im Staat Kalifornien. Für die Krankenversicherung bedeutet dies, dass jeder Arbeitgeber die Bereitstellung eines Gesundheits-Plan , um die Mitarbeiter können Ehegatten hinzufügen, muss auch die Mitarbeiter für registrierte inländischen Partnern hinzuzufügen. Ebenso muss jede Versicherungsgesellschaft bietet Pläne für Ehepartner die gleichen Pläne, inländischen Partnern anbieten.
California Insurance Gleichstellungsgesetz

Da der California Insurance Equality Act 2005 , der Arbeitgeber bietet Gruppenrichtlinien mit der Ehe Vorteile müssen auch diese Leistungen für registrierte inländischen Partnern . Vor der Tat hatte der Arbeitgeber zu bieten --- aber nicht unbedingt --- Krankenversicherung plant, inländischen Partnern . Nach Insure.com haben mehr als ein Dutzend Staaten dieses Gesetz kopiert. Die Änderung des Familiengesetz Kalifornien , die die Rechte und Pflichten der Lebenspartner weiter garantiert diesen Vorteil .
Steuervorteile

Ab 2002 Staat Steuervorteile definiert und skizziert für Ehepaare auch für registrierte Lebenspartner gelten . Inländische Partner Einreichung ihrer Steuererklärung Zustand können Arbeitgeber , die Krankenversicherung und eine medizinische Kostenerstattung vom Bruttoeinkommen aus. Medizinische Kosten aufgeschlüsselt werden können Selbstbehalte und Selbstständige können die Kosten für die Krankenversicherung abziehen. Beachten Sie, dass diese Leistungen sind nur für staatliche Steuern , wie inländische Partnerschaften nicht staatlich anerkannt. Die auf der Website der California Tax Board Domestic Partner FAQ hat in einer Tabelle in diese Vorteile und erklärt, wie man diese bei der Einreichung , sowie ein Vergleich zu Bundes Formulare und Vorschriften.