bei Ihrer Krankenkasse ID-Karte Schauen , um zu bestimmen , ob Sie eine abhängige oder nicht abhängig von Ihrem Gesundheitsplan , wie auf der Karte angegeben . Der primäre Plan ist die eine, wo man eine nicht- abhängig sind. Zum Beispiel, wenn Sie durch Ihren Arbeitgeber Plan erfasst werden , sind Sie ein nicht- abhängig sind und dass Plan ist primär. Wenn Sie durch Ihr Ehepartner Plan abgedeckt sind , sind Sie ein abhängig von seinem Plan . Dies ist die erste Regel bei der Bestimmung der Reihenfolge der Pläne.
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Überprüfen Sie Ihre aktiven Status mit Ihrem Arbeitgeber . Die Krankenkasse Sie als aktiver Mitarbeiter erhalten ist primär an andere Abdeckung, die Sie haben können. Nach Beendigung des Arbeitsschutz, wie Rentner Vorteile , ist die primäre , wenn Sie einen anderen Job mit Nutzen zu erhalten und abholen Abdeckung. Dann ist der Rentner Plan Sekundär mit Ihrem aktuellen Arbeitgeber- Abdeckung.
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Bewerten Sie und Geburtsdaten Ihres Ehepartners zu ermitteln, ob Ihre Krankenkasse oder Ihr Ehepartner Grundversicherung ist für Ihre Kinder. Unabhängig davon, welches Elternteil hat eine frühere Geburt Monat und Tag ( Jahr ausgeschlossen ) ist der Elternteil, der primären Abdeckung bietet , um Ihre Kinder . Wenn Sie am gleichen Tag Geburtstag haben , der Elternteil, der im Plan gewesen ist länger wird die Eltern , die Primärdeckung .
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Überprüfen Sie Ihre Trennung Vereinbarung oder Scheidungsurteil , um zu sehen , welcher Elternteil zur primären Gesundheits bereitzustellen Versicherungsschutz für Ihre Kinder. Normalerweise ist es die Eltern , die das Gericht fest, wie finanziell verantwortlich. Der andere Elternteil kann Sekundärberichterstattung des Kindes stellen , und wenn wieder geheiratet , kann seiner Ehefrau Plan eine dritte Ebene der Abdeckung bieten .
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Ihre Krankenkassen ' Papierkram schreiben und wenn Sie eine nicht- Medicaid oder Medicare-Plan , ist dieser Plan in der Regel Ihre primäre Berichterstattung. Jeder Arbeitgeber finanzierte Krankenversicherung ist primär zu einem Staat oder staatlich finanzierte Krankenversicherung .
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