Selbstständigkeit ist , wo Sie arbeiten auf Vertragsbasis für einen oder mehrere Arbeitgeber , aber Sie nicht ein Mitarbeiter von einem sind . Ein Berater , Autor oder Schauspieler sind typische Beispiele für Selbstständige .
Gruppenpreise vs Individuelle Preise
Arbeitgeber kaufen Krankenversicherung für eine Gruppe von Menschen und daher sind in der Lage , es zu einem Gruppenpreis , die , abhängig von der Größe der Gruppe , kann eine sehr deutlichen Abschlag von den Preisen für die gleiche Versicherung für Einzelpersonen zu bekommen. Sehr große Unternehmen können sogar verhandeln individuelle Pläne für ihr Geschäft und die Kosten anpassen , um ihre Bedürfnisse .
Suchen einer Gruppe
In vielen Fällen , Selbstständige Einzelpersonen können eine Gruppe oder Organisation sie angehören oder beitreten können , dass bietet ein Gruppenplan mit besseren Preisen. Dies kann ein wenig Forschung und ein wenig Kreativität , aber es kann getan werden. Sie können zwar traditionelle Alternativen wie die AARP oder Berufsverbände (der Screen Actors Guild oder Freelancer Union , zum Beispiel) zu betrachten, heißt eine Organisation der Selbständigen Insurance Group ( SEIG ) bietet günstige Gruppen-Krankenversicherung zu Kleinunternehmer und Selbst Ständige .
Alternativen zu den traditionellen Versicherungs
Es gibt Alternativen zu den traditionellen umfassende Gesundheitsversorgung Pläne , wie wichtige medizinische Maßnahmen oder einer medizinischen Rabatt Plan . Eine große medizinische Politik hat einen $ 25.000 bis $ 100.000 Selbstbehalt , die Sie für die Zahlung ( pro Schadensfall oder pro Jahr , abhängig von der Politik ) verantwortlich sind , und nach, dass die Versicherung keine zusätzlichen Arztkosten. Eine medizinische Rabatt Plan ist in der Regel um einen einzigen Anbieter für alle Ihre medizinischen Leistungen organisiert. Es ist ratsam, vor der Festlegung sorgfältiger Recherche zu tun, wie diese Pläne zu tun haben Einschränkungen und Ausschlüsse .
The Affordable Care Act 2010
Der Patient und bezahlbare Pflege Act 2010 geändert Internal Revenue Service Verordnung § 162 ( l) auf Selbstständigezu erlauben, 100 Prozent der während des Steuerjahres bezahlt für die Krankenversicherung für sich selbst, den Ehepartner , Angehörige und alle Kinder unter 27 Jahren beträgt abziehen. Beiträge zur Arbeitgeber-basierte Krankenversicherung Pläne werden nicht besteuert , so dass diese Änderung bringt Selbstständigen auf die gleiche Stufe wie die, die für die Arbeitgeber zu arbeiten.
www.alskrankheit.net © Gesundheitswissenschaften