Health Savings Account , manchmal als HSA bezeichnet , ist ein Zwei-Komponenten- , steuerbegünstigte Plan für die Umsetzung der Verbraucher wieder in die Schleife, wenn es um die Verwaltung kommt ihre eigene Gesundheitsversorgung. Kongress unterzeichnete das Gesetz, das diese Konten verfügbar im Dezember 2003. HSAs einen steuerfreien einzelnen Sparkonto verbinden sich mit einem hohen Selbstbehalt Krankenversicherung . Medizinische Kosten sind aus Mitteln der Einsparungen bezahlt Konto mit Vorsteuer- Dollar. Diese Kosten zählen, die auf die Erfüllung der Selbstbehalt bei der Krankenversicherung . Wenn eine katastrophale medizinische Situation entsteht , ist der Versicherungsnehmer von seinem hohen Selbstbehalt Krankenversicherung abgedeckt.
Einschränkungen
Sie können nicht über einen HSA ob Sie Anspruch auf Medicare . Man kann nicht eine persönliche HSA , wenn Sie jemand anderem abhängig , obwohl Angehörige können im Rahmen einer Familien HSA Plan abgedeckt werden. Sie können nicht durch eine andere Krankenversicherung , die keine qualifizierten hohen Selbstbehalt- Police gedeckt werden. HSAs vielleicht nicht die beste Wahl für alle Verbraucher. Sie sollten sorgfältig abwägen, alle Optionen vor der Schaffung eines HSA .
Vorteile
HSAs werden manchmal als medizinische individuellen Rentenkonten (IRA ) bezeichnet, da Beiträge zu den Sparkonto Teil dieser Pläne sind steuerlich abzugsfähig bis zu den Höchstgrenzen von Steuerrecht und Vorschriften für das laufende Steuerjahr etabliert. Sie können diese Beiträge abziehen , wenn Sie Ihre Bundeseinkommensteuererklärung, ob Sie sich dafür entscheiden, itemize oder nehmen Sie die Standard-Abzug einreichen. HSAs haben keinen use-it -or- lose-it -Funktion , wie flexible Ausgaben -Konten. Fonds dazu beigetragen, die HSA -Sparkonto bleiben auf dem Konto von Jahr zu Jahr , bis sie benötigt werden, und die Zinsen auf diesen Fonds verdient auflaufen steuerfrei. Ausschüttungen , die verwendet werden , um für qualifizierte Arztkosten bezahlen , gelten nicht als zu versteuerndes Einkommen . HSAs sind tragbare persönliche Konten , die Sie mit Ihnen, wenn Sie den Arbeitsplatz wechseln . Die hohen Selbstbehalt- Versicherung Tritte in einmal der Selbstbehalt erfüllt ist , die schützt Sie vor katastrophalen Verlust .
Was es zu sehen
Health Savings Accounts sind nicht alle erstellt gleichermaßen . Sie sollten sollten Shop rund um die beste Kombination von Plan -Funktionen für Ihre Situation zu erhalten. HSAs werden von einem Treuhänder , die ein Versicherungsunternehmen , eine Bank oder ein Secondhand- Anstalt , eine Fondsgesellschaft oder eine andere von dem Internal Revenue Service als Treuhänder für individuelle Altersvorsorge zugelassenen Organisation sein kann, statt. Der Treuhänder Umgang mit Ihren HSA zugänglich sein sollten , wenn Sie es brauchen. Einige Treuhänder bieten Schecks oder EC-Karten , so dass Sie die Gelder auf Ihrem Konto sofort zugreifen können. Fragen Sie immer über alle Gebühren, die mit dem Betrieb des HSA verbunden sind, einschließlich Transaktionskosten und Wartungsgebühren . Fonds an dem HSA beigetragen kann als entweder Einsparungen oder eine Investition werden. Da diese Mittel dürfen steuerfrei wachsen , sollten Sie die Arten von Investitionen Ihr Treuhänder wird Ihnen Zugang zu bedenken. Treuhänder , die High-Yield- Geldmarktfonds oder konservative Aktienfonds bieten neben Sparkonten Sparbuch kann eine größere Flexibilität für Ihre Anlagebedürfnisse .
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