Können Sie weiterhin erhalten Privatversicherungen Wenn Sie Anspruch auf Medicare

? Meisten Amerikaner Einschreibung in Medicare bei 65 , aber private Versicherung kann mehr Vorteile bieten. Medicare - förderfähigen Personen durch großzügige Arbeitgeber finanzierte private Pläne abgedeckt haben Optionen, und können für die weitere aktuelle Berichterstattung zu entscheiden. Darüber hinaus spielen private Versicherungen eine wichtige Rolle in der Medicare zusätzliche Versicherungsmarkt. Definition

privaten Krankenversicherung bezieht sich auf Pläne in der Privatwirtschaft finanziert und gehören private Arbeitgeber finanzierte Gruppenpläne und Pläne von Versicherungen von Privatpersonen gekauft . Medicare ist ein staatlich gesponserte Krankenversicherung Programm vor allem für die Bürger über 65 Jahre , aber es deckt auch einige Personen unter 65 mit definierten Bedingungen , die bestimmte Behinderungen zählen . Eine weitere Versicherung Typ oft als Medicare Zusatzversicherung bezeichnet auch private Versicherungen und entwickelt, um keine Gebühren nicht von Medicare abgedeckt zahlen.
Vorteile Private Group Insurance Nach 65

aktiv Erwerbstätigen in Arbeitgeber finanzierte Gruppenversicherung Pläne eingeschrieben weiterhin die gleiche private Abdeckung erhalten , auch wenn sie für Medicare , solange das Unternehmen beschäftigt 20 oder mehr Beschäftigten . Die Gruppe bleibt Deckung ihrer Grundversicherung . Solche Personen können auch in beitragsfreien MedicareTeil A einschreiben wird dann die Sekundärversicherungsträger und kann jede Menge nicht unter den privaten Plan abgedeckt zahlen. Die " Koordination der Leistungen" zwischen Privatversicherung und Medicare wird als " Medicare zweiten Zahler " oder MSP bezeichnet. Arbeitgeber, die Gruppe Abdeckung an Mitarbeiter bieten unter 65 dürfen nicht einzustellen es für Mitarbeiter, die für Medicare werden und muss auch für Medicare -fähigen neu eingestellten Personen bieten es .
Medicare Supplemental Insurance

Medicare zusätzliche Versicherung bietet Versicherungsschutz , wenn Medicare ist der Erstversicherer . Medi umreißt klar Grenzen der Berichterstattung. Ergänzende Maßnahmen beginnen zu zahlen, wenn diese Grenzen überschritten werden . Einzelpersonen zahlen eine Prämie auf der Basis der erweiterten Berichterstattung. Policen decken normalerweise Selbstbehalte , Zuzahlungen , Pflegestationen und verlängerte Krankenhausaufenthalte . Sie umfassen nicht die Langzeitpflege in Pflegeheimen. Versicherungen verkaufen diese Politik muss Bundesrichtlinien und klar Zustand Abdeckung Grenzen zu folgen.
Überlegungen

Unternehmen, die Gruppe Abdeckung bieten Frührentner , die unter 65 sind , sind nicht erforderlich, um diese Berichterstattung fortgesetzt, sobald der Empfänger wird Medicare berechtigt bei 65 . Einige Unternehmen können dann zu Medicare zusätzliche Abdeckung beitragen , während andere alle Versicherungen Finanzierung fallen zu lassen. Während Bundesvorschriften verpflichten Unternehmen zur Gruppe Abdeckung der aktiven Arbeitnehmer über 65 , wenn andere Mitarbeiter zur Verfügung gestellt zu bieten, kann ein Arbeitnehmer entscheiden, die private Vorsorge zurückgehen und entscheiden sich für Medicare. In diesem Fall wird Medi der Erstversicherer . Darüber hinaus diejenigen, COBRA Vorteile erhalten, während Arbeitslose verlieren diese Vorteile einmal für Medicare .