Innerhalb der ersten 28 Tage des Lebens, erhalten Neugeborene Pflege in verschiedenen SpezialeinheitenKrankenhaus : postpartale Böden, auch als Mutter-Kind -Einheiten bekannt ; Neugeborenes, oder gut Baby , Kindergärten ; und Neugeborenen Intensivstation ( NICUs ) nacheinander als Stufe bezeichnet I ( mindestens schlecht ) bis Stufe III Baumschulen ( die meisten kritisch kranken ) .
Rollen
Neonatal Krankenschwestern bieten direkten Patientenversorgung , eine oder mehrere Neugeborene, oder eine Anzahl von Mutter-Kind- Paare als Couplets bekannt , an bestimmten Schichten. Neonatal Nurse Practitioners leiten in der Regel die Versorgung für Neugeborene in einer Neugeborenen-Intensivstation , indem er Aufträge für Krankenschwestern und andere medizinische Leistungserbringer zu folgen ausgeliefert.
Erfahrung
neue Diplom- Krankenschwestern beginnen in der Regel in Einheiten mit stabiler Säuglinge und Voraus zunehmend intensive Pflege , da sie mehr gewürzt , einige Krankenhäuser mit einer Kombination von Unterrichtserfahrung , klinische Erfahrung mit einem Lehrer und Anleitung von einem Mentor bieten neue Graduierten Residency-Programme ermöglicht , dass ein Anfänger Krankenschwester , um seine Karriere in der Neugeborenen-Intensivstation beginnen . Krankenschwestern können erwarten, dass immer höhere Gehälter verdienen, wie sie Know-how zu gewinnen und sich in ihrer Praxis mehr unabhängig.
Bildung
Neonatal Krankenschwestern sind in der Regel Pflegekräfte , die entweder eine Zwei verdient haben jährigen Associate -Abschluss oder ein vierjähriges Bachelor-Abschluss in der Krankenpflege (BSN ) und verabschiedete eine standardisierte nationalen Lizenz-Prüfung als NCLEX bekannt. Erweiterte - Praxis Krankenschwestern wie Neugeborenen- Krankenschwester Praktiker erfüllen alle Anforderungen für Pflegekräfte und dann komplette Diplom-Arbeit in ihrem Fachgebiet , einen Master of Science in Pflege verdienen (MSN) und sich in einem bestimmten Zustand lizenziert.
Einflussfaktoren Gehalt
Krankenschwestern, die in großen Metropolen wie New York, Chicago und Los Angeles arbeiten in der Regel zu höheren Gehältern und erhalten bessere Leistungen als die in kleinere Bereiche . Erstattung variiert auch nach Region, mit Kalifornien Krankenschwestern genießen einen durchschnittlichen Stundensatz von 33,73 $ , während die in Texas 25,95 $ zu verdienen. Zertifizierung entweder als risikoarme Neugeborenen-Krankenschwester (RNC - LRN ) oder einer Neugeborenen-Intensivstation (RNC - NIC) Krankenschwester kann entweder auf ein höheres Gehalt oder eines Jahresbonus führen . Non- Profit-Krankenhäuser zahlen etwas weniger als für-Gewinn .
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