In den 1950er Jahren erkannt, Dame Cicely Saunders die Anfänge des Brutto Divergenz der medizinischen Versorgung für die heilbar und für die Sterbenden . " Dame Saunders, als Krankenschwester , Sozialarbeiter und Arzt ausgebildet , stellte sich ein Team-Ansatz zur Behandlung von Patienten , mit Schwerpunkt auf Patienten gerichtete Ziele und Lebensqualität ", sagt Martha Twaddle in ihrem Buch "Würde und Sterben ",
Bedeutung
im Jahr 1967 eröffnete St. Christophers Hospice in London , England. Twaddle verweist darauf, dass Hospizarbeit betont Symptomkontrolle und Unterstützung, sozial und spirituell , des Terminals Patient und Familie. Von dieser Philosophie auf den Komfort des Patienten zentriert , das Feld der Palliativmedizin entstanden. Dieses Spezialgebiet konzentriert sich auf die Linderung , nicht Aushärtung der Symptome eines Patienten.
Typen
Hospiz- Ausbildung kann stark variieren , je nach Gebiet der Hospizarbeit eine Person wählt zu gelangen. Freiwillige werden ausgebildet, um in die Betreuung und Information der Fachkräfte des Gesundheitswesens zu unterstützen. Seelsorger müssen formale Ausbildung durch die Association of Clinical Pastoral Education zu unterziehen. Andere Fachleute werden in Verbindung mit den verschiedenen Schulen ausgebildet.
Funktion
Hospiz Ausbildung dient dazu, die Pflegeperson , wie ganzheitlichen Schmerz-Management verwalten zu unterrichten. Twaddle verweist darauf, dass Hospiz, folgende Dame Saunders, sah Schmerz als aus körperlichen, psychischen , sozialen und spirituellen Aspekte zusammen. Daher wird die Hospizarbeiterausgebildet, um auf das Ziel der ganzen Person Pflege zu arbeiten. Nach Twaddle , ist der Arbeiter , ein Teil von einem sein " Team-Struktur und Vorgehensweise zu kümmern " und " eindeutig für die Auswertung und Verwaltung von Gesamt Schmerzen. "
Time Frame
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Neben anfänglichen Schulungen und Zertifizierungen , die Einhaltung der Zertifizierung durch Fortbildungsveranstaltungen ist nicht erforderlich. Der Zweck dieser ist es, die Hospizarbeiterinformiert zu bleiben über aktuelle ethische Dilemmata , neue palliative Techniken und rechtlichen Entwicklungen . In anderen Worten, wenn die Lebensdauer erhöht , Biotechnologie Fortschritte und neue Gesetze geschaffen werden , die Hospiz- Arbeiter müssen immer versuchen, zu aktuellen Themen erzogen werden.
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