Warum gibt es einen Mangel an Krankenschwestern -Schule

? Nur ein paar Gründe machen den Mangel an Kindergärtnerinnen , vor allem weiterhin Schnitte in die Position von Schulbezirk Budgets und sehr niedrige Löhne im Vergleich zu den Pflege-Positionen in Kliniken und Krankenhäusern. Die Verantwortlichkeiten sind ständig steigt, während die Bevölkerung , dass jeder einzelne Krankenschwester dient erhöhen als auch , was viele , um das Feld aus Frust verlassen. Identification

"USA Today" geprüft Antworten Volkszählung im Jahr 2004 und fand , dass es etwa ein Schulkrankenschwester für jeweils 950 Studenten, während eine Studie von der National Association of School Nurses zeigte das Verhältnis viel größer zu sein , mit einer Krankenschwester für etwa alle 1.400 Studenten. Bundes Leitlinien empfehlen eine Schulkrankenschwester für jeweils 750 Studenten. Da es sich um Durchschnittswerte , sind einige Pflegekräfte tatsächlich für noch größere Schülerpopulationen verantwortlich - mehr als 7.000 Studenten in einigen Fällen . Über 56.000 Schulkrankenschwestern arbeiteten Vollzeit im Jahr 2004. Fast die Hälfte der Schulen in den Vereinigten Staaten haben mehr Schüler pro Krankenschwester als die Bundes Empfehlungen fordern .
Größe

Ein rundum Mangel an Krankenschwestern beeinträchtigt die Gesundheitsbranche , nicht nur in den Schulen. Die Nachfrage nach Pflegepersonal ist viel höher als Krankenpflegeschulen aufnehmen kann und wird voraussichtlich um 2 bis 3 Prozent pro Jahr durch mindestens bis 2025 zu erhöhen, vor allem aufgrund der alternden Baby-Boomer Bevölkerung. Eine zusätzliche 30.000 Krankenschwestern müssten jedes Jahr absolvieren , um diese Bedürfnisse zu füllen. Ein Bericht von 2007 von der American Hospital Association erklärte, dass fast die Hälfte der US-Krankenhäuser hatten Probleme Rekrutierung genug Krankenschwestern .
Überlegungen

Schule Krankenschwester Gehälter sind niedrig im Vergleich zu der Krankenschwestern anderswo. Im Jahr 2004 der Durchschnittslohn für Kindergärtnerinnen war ungefähr $ 36.000 , verglichen mit 56.000 $ für einen Mitarbeiter Krankenschwester in einem Krankenhaus oder einer Klinik . Am besten Krankenhäuser können Krankenschwestern mit mindestens 15 Jahren Erfahrung machen mehr als $ 140.000 pro Jahr.
Effects

Jahre Schulbezirk Budgetkürzungen haben mehrere Bezirke unter kombinierter eine Krankenschwester , oder beseitigt Krankenschwestern aus Schulen insgesamt. Allerdings ist der Bedarf an Schulkrankenschwestern größer denn je , da Kinder mit anspruchsvollen medizinischen Bedürfnisse werden so in die Schulsysteme , einschließlich derjenigen mit Zerebralparese und Skoliose einbezogen . Viele dieser Schüler nehmen regelmäßig Medikamente - Mehr Kinder werden für schweres Asthma , Diabetes, Nahrungsmittelallergien, Aufmerksamkeits-Defizit- Störung, Depression , bipolare Störungen und Autismus behandelt. Überarbeitet und frustriert Krankenschwestern fühlen sich überfordert und lassen Sie das Feld , die Auswahl lukrativer Positionen in Kliniken und Krankenhäusern.
Prävention /Lösung

Eine Studie veröffentlicht von der American Nurses Association empfiehlt Bundesgesetzgebung , um das Problem zu lösen. Dieser Bericht sagt, die Bundesregierung sollte Schulbezirken verlangen, Krankenschwestern mieten und auch Mittel für die Einstellung und Weiterbeschäftigung . Darüber hinaus empfiehlt der Bericht, dass Schulbezirke gelenkt werden, um mit der Richtlinie von einem Schulkrankenschwester für je 750 Schüler entsprechen.