Beim Schreiben ein Rezept für eine kontrollierte Substanz , schreiben die Verordnung für eine begrenzte Menge an Pillen. Ermächtigen, sich selbst aber nie jemand Rezepte schreiben , und geben Sie nicht Ihre Drug Enforcement Administration Nummer jedermann auf Ihrer Büropersonal. Als Arzt sollte man sich nie vor, signieren Sie Ihre Pads. Melden Sie sich immer Ihr Rezept , wie Sie es schreiben.
Laut Cliff Rapp , Vice President des Risikomanagements für First Professionals Insurance Co. , sollten Sie immer eine genaue Aufzeichnungen zu führen , was Sie zu verschreiben. Liste Art von Medikamenten , Termine, Anzahl der Pillen, und die Anzahl der Minen. Liste auch alle Proben Sie den Patienten gab .
Tipps für Prescription Pad Verwenden
Wenn Sie vermuten , dass Sie ein Rezeptblock gestohlen wurde , melden Sie dies sofort, um die Behörden . Wenn ein Patient ein Rezept Drogenproblem vermutet und Sie vermuten, dass er Ihre Rezeptblock gefunden hat, ihm nicht vorwerfen , wenn Sie ihn zu konfrontieren . Dies kann ihn nur wütend und bringen Sie mehr Ablehnung.
Wenn Sie vermuten, Rezeptblock Missbrauch oder Diebstahl , sollten Sie einen Lichtbildausweis , wie Führerschein, und andere ID wie Sozialversicherungsnummer beantragen. Machen Sie Kopien und halten die Dokumente in der Patientenakte . Sie können auch versuchen , die Zustimmung des Patienten zu erhalten, zu früheren Ärzte sie gesehen haben, zu kontaktieren. Frage die anderen Ärzte über mögliche Verschreibung und Rezeptblock Missbrauch zu den patientenbezogenen
Weitere Tipps : . Halten Sie in der Nähe Inventar auf Ihrem Rezept Pads. Nummerieren Sie sie und halten eine laufende Liste der Nummern , Kennzeichnung von den Zahlen, wie sie verwendet werden, so dass Sie wissen , wenn ein Pad ist beendet. Einen wöchentlichen Bestands kann Ihnen helfen, Ihre Pads überwachen. Noch nie haben Sie Ihre DEA Nummer auf Ihrem Pads gedruckt. Dies gibt den Patienten einen einfachen Zugang zu wichtigen Informationen für das Schreiben von unberechtigten Rezepte.
Andere Tipps
immer tun, eine gründliche Überprüfung der einzelnen Person, die Sie mieten. Dies beinhaltet kriminellen Hintergrund Kontrollen - und Arzneimittel-Screening -Tests. Sie können sogar eine zufällige DrogentestsRichtlinie hinzufügen , um Ihre Anforderungen in Ihrem Arbeitshandbuch . Dies wird dazu beitragen , sicherzustellen, dass Ihre Mitarbeiter sind sich der Möglichkeit der Stichproben und helfen, Unkraut aus denen, die ein Drogenproblem haben könnte.
Wenn Sie vermuten, Missbrauch , empfehlen und verweisen den Patienten für die Behandlung ihrer Substanz Missbrauch. Wenn sie bestreitet, Behandlung , achten Sie darauf, ihre Ablehnung zu dokumentieren.
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