Ein Assessment-Tool von einem Altenpflege -Manager verwendet wird, ist eine Bewertung der körperlichen Fähigkeiten des Klienten , darunter seine Mobilität und seine Fähigkeit, in der Heimat zu funktionieren. Zum Beispiel die Altenpflege -Manager -Tests , wie weit der Kunde kann sich bewegen, ohne Hilfe und Hinweise , ob er braucht jede Unterstützung zu bewegen. Die Altenpflege -Manager berücksichtigt auch Faktoren wie die Art der Aufgaben, die der Client kann erfolgreich abgeschlossen , ohne jede Hilfe und Unterstützung , die er benötigt , falls vorhanden.
Kunden Geistige und emotionale Statusanzeige
Eine Überprüfung der mentalen und emotionalen Status eines Kunden dient als weitere Bewertungstool . Eine Altenpflege -Manager schaut auf die Geistesschärfe des Kunden, einschließlich Gedächtnisleistung. Er untersucht Faktoren wie , ob der Client entsprechende Entscheidungen zu treffen und Pflege für sich selbst an einem Tag zu Tag ; zum Beispiel, bemerkt er , ob sie in einem Menü für den Tag zu entscheiden oder entscheiden, was zu tragen. Eine geriatrische Manager wertet die Fähigkeit eines Kunden , ihre Finanzen auf ihre eigene Verwaltung . Außerdem, wenn der Patient hat Alzheimer, oder eine andere Art der Demenz, beurteilt der Altenpflege -Manager auch ihre kognitive Funktion des Gehirns.
Social Support Network Assessment
Ein starkes soziales Netz verbessert die Lebensqualität von einer älteren Person . Eine Altenpflege -Manager beurteilt die Fähigkeit des Klienten , um mit Familie und Freunden zu interagieren. Die Altenpflege -Manager ist auch der Auffassung , wenn der Kunde beteiligt sich in allen sozialen Aktivitäten.
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