Berufliche Strategien für Cerebralparese

Infantile Zerebralparese (CP) ist eine nicht- fortschreitende neurologische Erkrankung, die durch Hirnschäden , die Körperbewegung und Koordination der Muskeln behindert verursacht . Die Schwere der CP variiert Fall zu Fall und hängt von der Menge an Hirnschäden . Arbeitsstrategienermöglichen einer Person mit zerebraler Lähmung , sein volles Potenzial zu erreichen . Arbeitsstrategienbeziehen sich auf Pläne, die auf das Beste des Lebens zu Hause , Schule und Arbeit konzentrieren. Staats-und Bundesgesetze zu gewährleisten Menschen mit Zerebralparese eine Chance im Leben gegeben treffen . Startseite

Assistive Technologien , Geräte, die schwierigen Aufgaben zu erleichtern, werden häufig in CP Heimarbeitsstrategien. Assistive Technologie könnte von einem Rollstuhl zum Manövrieren vereinfacht Fernbedienungen , elektronische Geräte wie Radios und Fernseher steuern reichen . Ein spezialisierter Computer-Maus , die Computer- Navigation erleichtert, ist ein weiteres Beispiel für unterstützende Technologien .

Aus finanzieller Sicht , mit Zerebralparese kann ziemlich teuer werden. Die Kosten können Arztbesuche, Therapie-Sitzungen und verschreibungspflichtige Medikamente, um Muskelkrämpfe zu steuern. Allerdings hat jeder Staat die Programmierung zu denen mit Zerebralparese treffen die finanziellen Verpflichtungen der CP helfen. Medicaid bietet Gesundheitsversorgung für Menschen mit Behinderungen wie Zerebralparese . Kinder mit Zerebralparese haben möglicherweise Anspruch auf Kinder- Krankenversicherung , eine Regierung -Run- Programm, das Low-Cost- Gesundheitsfürsorge , Kinder zu sein .
Schule

Die Personen mit Behinderungen Education Act (IDEA) ist ein Bundesgesetz erforderlich Schulen , eine Ausbildung , um Menschen mit Behinderungen bis zum Alter von 22.School Arbeitsstrategienbeginnen mit einem individuellen Bildungsplan (IEP ) zu liefern. Ein IEP wird von einer Gruppe , die das Kind , die Eltern des Kindes , eine Sonderpädagogin( wie ein Therapeut ) , einen Klassenlehrer und Schulverwaltung umfasst verwaltet. Gemeinsam arbeitet die Gruppe um Bildungsziele für das Kind festlegen. Notwendige Arbeitsstrategienumgesetzt werden , damit das Kind , seine Lernziele zu erreichen. Eine besondere Unterkunft , die benötigt werden kann, ist Audio-Bücher. Die National Library Service bietet kostenlose Audio-Bücher für Kinder mit körperlichen Behinderungen.
Arbeits

Die Americans with Disabilities Act (ADA) verhindert, dass ein Arbeitgeber diskriminieren Menschen mit Behinderungen bei der Einstellung von Mitarbeitern. Solange ein behinderter Bewerber können die gegebenen Stellenbeschreibung erfüllen , muss er für den Job in Betracht gezogen werden . Die ADA erfordert auch Arbeitgeber, angemessene Unterkünfte am Arbeitsplatz für behinderte Mitarbeiter. Kommunikation zwischen einem Arbeitnehmer mit Zerebralparese und seinem Arbeitgeber ist wichtig, um die eine richtige Arbeitsumfeld für die Mitarbeiter . Die Arbeitgeber sollten sich bewusst sein, alle Änderungen zu den Gesetzen in Bezug auf die Beschäftigung von Behinderten . Staats-und Bundesministerien der Arbeit sind gute Orte , um Informationen über Gesetzesänderungen am Arbeitsplatz zu erhalten.