Wenn Sie an Epilepsie leiden , gibt es vier Herausforderungen, die Sie bei der Suche nach einem festen Arbeitsplatz zu stellen. Wenn Sie fehlt Ausbildung oder Fähigkeiten, weil Sie Anfälle oder Nebenwirkungen von Medikamenten haben, können Sie uneingeschränkten für eine bestimmte Position sein kann. Wenn Sie sich nicht durch Anfälle oder fahren kann , wenn andere zögern Sie zur Arbeit fahren , können Ihre Jobsuche behindert werden. Sie arbeiten Teilnahme ebenfalls betroffen sein könnten, sollten Sie erhalten Beschäftigung. Einige Arbeitgeber könnten über die Haftung ihrer Unternehmen bei der Einstellung von dir keine Sorgen. Auch könnte Kollegen unangenehm , mit Ihnen zu sein , weil sie nicht den Zustand zu verstehen.
Hilfe bei der Arbeitssuche
Um Sie bei der Arbeitssuche , Listen unterstützen und bestimmen Ihre Qualifikationen für eine bestimmte Art von Arbeit . Sie können auch mit einem Berufsberater helfen Epileptiker erlebt sprechen oder finden Job-Clubs durch die Epilepsie-Stiftung in Ihrer Nähe. Der öffentliche Dienstleistungsgruppen bieten könnte , um die mit Störungen oder Krankheiten , die sie von der Fahrt halten zu transportieren. Erziehung eines zukünftigen Arbeitgeber über Epilepsie helfen Ihnen auch bei der Erlangung einer gewünschten Job .
Rechte in Beschäftigung
Die Americans with Disabilities Act, der übergeben wurde 1990 macht es illegal, gegen eine Person, basierend auf seiner Behinderung zu diskriminieren. Bevor Sie sich für einen Job , sollten Sie mit jemand von der Ortsgruppe der Epilepsie-Stiftung oder einem Sozialarbeiter , deren Spezialität Beschäftigungsfragen zu sprechen. Wenn entweder während eines Anwendungsprozesses oder Amtszeit der tatsächlichen Beschäftigung , fühlen Sie sich , als ob Sie Opfer von Diskriminierung gewesen sein , können diese Menschen, die Sie beraten und Ihnen helfen, eine Klage gegen den Arbeitgeber einzureichen.
www.alskrankheit.net © Gesundheitswissenschaften