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Was ist eine Entlassungsüberlebenskrankheit?

„Lay Off Survivor Sickness“ (LOSS) ist eine psychische Erkrankung und ein Bewältigungsmechanismus, der einen Mitarbeiter eines Unternehmens beeinträchtigen kann, der seinen Arbeitsplatz behalten kann, nachdem andere Kollegen entlassen (entlassen) wurden. VERLUSTE können die Folge einer Depression sein, die durch die Arbeit in einem negativen Arbeitsumfeld nach einem Personalabbau entsteht.

Während die Entlassungsüberlebenden ihren Arbeitsplatz behalten, fühlen sie sich möglicherweise weniger sicher und sehen die Zukunft der Organisation weniger positiv. Möglicherweise haben sie sogar ein schlechtes Gewissen, weil sie ihren Arbeitsplatz behalten, oder sie verspüren das Bedürfnis, sich zu beweisen, indem sie viel härter arbeiten als zuvor.

Symptome:

- Angst und Depression

- Stress

- Müdigkeit, besonders morgens beim Aufwachen

- Konzentrations- und Gedächtnisprobleme

- Erhöhter Alkohol- und Nikotinkonsum

- Verdauungs- und Darmstörungen

- Kopfschmerzen und Muskelkater bei Muskelverspannungen

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