Alkohol & Drogen am Arbeitsplatz

Drogenmissbrauch am Arbeitsplatz kann ernsthaft richtige Urteil und on- the-job- Performance beeinträchtigen. Diese Stoffe sind nicht auf der Straße Drogen beschränkt : die Verwendung von Alkohol, verschreibungspflichtigen Medikamenten und sogar over-the -counter Medikamente können Entscheidungsfähigkeit und motorischen Fähigkeiten beeinträchtigen. Trotz der Gefahr , ist die Verwendung von Alkohol und Drogen sehr häufig am Arbeitsplatz und das Risiko von schweren Arbeitsunfällen erheblich. Prävalenz

Laut der American Council of Drug Education ( ACDE ) , rund 70 Prozent der Personen , die Drogen -und Alkoholmissbrauch immer noch behaupten Erwerbstätigkeit ; ein Viertel aller Arbeitnehmer hat eine illegale Substanz im vergangenen Jahr verwendet , und eine in drei Arbeiter sind sich der Verkauf von Drogen an ihrem Arbeitsplatz .
Folgen

Konsum von Alkohol oder Drogen am Arbeitsplatz ist in der Regel Grund für Disziplinarmaßnahmen bis zu und einschließlich administrativen Urlaub , Kündigung und Beendigung des Arbeitsverhältnisses. Sie können Sie Ihren Job kosten ; sie kostet Sie Ihr Leben .
Prävention

Unterstützung eines drogenfreien Arbeitsplatz und an Mitarbeiter , Kunden und der Öffentlichkeit schützen meisten Arbeitgeber durchzusetzen eine schriftliche Politik ( vom Management übernommen und von den Mitarbeitern akzeptiert) zu den Folgen von Drogenkonsum am Arbeitsplatz.
Bedeutung

Alkohol und Drogen am Arbeitsplatz beeinflussen alle, nicht nur die Substanz Täter . Es erhöht die Wahrscheinlichkeit eines Unfalls , wirft damit verbundenen Versicherungskosten, vermindert die Produktivität und in der Folge senkt Gewinnnummern sowie.
Mögliche

Nach der ACDE , Drogen und Alkoholabhängige am Arbeitsplatz sind fünf mal häufiger Arbeitsunfälle verursachen, und sind auch für 40 Prozent aller Todesfälle gemeldet Industrie schuld.
Identification

Drogenabhängigenam Arbeitsplatz kann durch die folgenden Anzeichen und Symptome identifiziert werden .